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GRUPO HANA: “¡Máxima VISIBILIDAD de su Marca en Internet!”

GRUPO HANA maximiza la VISIBILIDAD de su Marca, tanto en las Redes Sociales como en los Motores de Búsqueda.

Somos la empresa líder de E-Commerce y Marketing Digital desde Bolivia para el Mundo, brindando los mejores servicios profesionales de Marketing en las Redes Sociales, Campañas pagadas de Facebook Ads, Anuncios pagados en Google Ads y Posicionamiento SEO en los buscadores (para que su Sitio web aparezca en Primer Lugar en los resultados orgánicos de Google).

Poseemos una trayectoria de más de 3 años en el mercado boliviano, y más de 13 años de experiencia a nivel mundial, con clientes de los Estados Unidos, Canadá, México, Argentina, Chile, Inglaterra, Alemania, Corea del Sur, Singapur, Japón, China, Australia, entre otros países.

Nuestra CENTRAL se encuentra localizada en la ciudad de Santa Cruz de la Sierra, pero atendemos también a empresas ubicadas en La Paz y Cochabamba.

Cero improvisación. Experticia plena. Resultados comprobados.

 GRUPO HANA
Marketing Digital Premium
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Millennials… la Gran Nueva Generación del Milenio…

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Los Millennials representan la Gran Nueva Generación de Jóvenes que han nacido entre los años 1977 y 2000.

¿Por qué los Millennials están en boca de todos?

Los Millennials son llamados así porque en el cambio al nuevo milenio, ellos han llegado a ser mayores de edad, representando esto su etapa de independencia.

Los también llamados Generación Y son altamente creativos, con un coeficiente bastante alto y un porcentaje considerable de ellos son tomados en cuenta como genios. Los Millennials prácticamente han nacido en medio de las grandes tecnologías del Internet, con dispositivos tecnológicos como el smartphone, tablet y computador. Se cree que un Millennial ingresa más de 15 veces por día al Internet y navega en las Redes Sociales, en los Motores de Búsqueda y en los Sitios Web como el pan de cada día. Están la mitad de su vida en Internet y les cuesta bastante desconectarse de él. Son muy dependientes de sus celulares y están buscando información a cada momento. Lo que más les interesa es adquirir experiencias.

En cuanto a lo laboral, los Millennials tienen un altísimo nivel de productividad, pero se aburren rápidamente de la rutina y tienden a cambiar mucho de trabajo, y las empresas del siglo XXI deben encarar el desafío de retener a los Millennials para poder lograr altos beneficios económicos. Esto podrá ser posible si los empresarios están dispuestos a motivar constantemente, brindar excelentes sueldos y reconocer los logros obtenidos de los Millennials. Si es posible, una forma de motivar al Millennial es permitiéndole trabajar desde su casa… es lo que se conoce con el nombre de teletrabajo.

En Google, todo esto ha sido posible mediante un sistema creado para motivar de forma constante al Millennial. ¿En qué consiste? Google se caracteriza por pagar sueldos de acuerdo a la productividad del trabajador. Si un trabajador normal completa un proyecto en 8 horas y un millennial concreta el proyecto en tan sólo dos horas, ambos recibirán el mismo sueldo y el millennial podrá utilizar las 6 horas restantes para divertirse, nadar, bailar, jugar billar y comer en las instalaciones modernas de Google.

Algunos expertos en sociología han denominado a los Millennials como Generación Peter Pan, puesto que a diferencia de las anteriores generaciones, los Millennials se quedan viviendo durante más años con sus padres, y si se casan, lo hacen más tarde y tienen hijos en una edad más madura.

Este artículo es una cortesía de GRUPO HANA, la empresa líder de E-Commerce desde Bolivia para el Mundo.

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GRUPO HANA: “El pasado es individual y el futuro es social.”

pasado y futuro editada

De acuerdo a GRUPO HANA, la empresa líder de E-Commerce tanto en el mercado boliviano como a nivel mundial: “El pasado es individual y el futuro es social.”

A esta frase se suman otras como por ejemplo: “La unión hace la fuerza” y también “Dos cabezas piensan mejor que una”.

El concepto de la sinergia hace referencia a que la suma de todas las partes es mayor que las partes independientes. El efecto de unir 10 personas posee un efecto superior al de 10 personas independientes, y es que en la interacción de los elementos de un sistema, pueden surgir nuevos efectos que no existían cuando estos elementos actuaban de forma independiente.

La fortaleza de un grupo está en las diferencias, más que en las semejanzas del grupo.

En el pasado se podía llegar a tener mucho éxito de forma individual, pero en el presente ha cambiado la situación, y cambiará mucho más en el futuro.

El ser humano se diferencia de otros seres vivientes sobre la Tierra, en la complejidad social que nos caracteriza. El ser racional significa ser social.

Y el Big Bang de las Redes Sociales en internet, ha demostrado que el futuro ha de ser necesariamente social. Cada vez los medios sociales en internet cobran mayor fuerza y crece a pasos agigantados. Según ciertos expertos en el área, se cree que las Redes Sociales desplazarán a los motores de búsqueda en un futuro cercano.

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